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城管分队长竞聘演讲稿.docx.docx

1、城管分队长竞聘演讲稿尊敬的各位领导,同事们,大家下午好! 首先感谢局领导给了我们这样一次公开、公平的机会来竞选网格监督员分队长一职,自我介绍一下,我是 4 队的石建龙,今年 31 岁,大专学历,在读本科。1999 年 10月参加工作。 今天我来参加分队长的竞聘,我认为我的优势在于以下几个方面: 第一是我的工作态度。我对待工作始终勤勤恳恳,兢兢业业。因为我时刻牢记着:今天不敬业,明天就失业;今天不爱岗,明天就下岗。 第二是我的工作经历。在这之前,我在上海恒寿堂药业有限公司工作了九年五个月,从一个不知名的培训工开始做,一直做到管理整个车间的主任助理,从职位的不断升高,足以说明我在工作上的优异成绩和

2、表现,在这九年多时间里,我在各方面都有了很大的长进,工作能力得到了不断地提高,这让我感到非常自豪。 第三是我的工作成绩。积极进取、有强烈的团队精神这些都是我的优点。虽然在这个岗位上工作只有 13 个月的时间,但是正因为我有上进心,对待工作一丝不苟,所以我在工作中获得了一些荣誉。在 XX 年奉贤区城市网格化管理指挥处置中心队伍培训中,我带领的一班四组荣获内务评比优秀班组奖;在 XX 年度网格化管理监督员技能比武中,我又获得了“火眼金睛”三等奖;还荣获了 XX 年度网格化管理“网格之星”的荣誉称号。 第四是我有一颗乐于助人的心。当我看到人行道上有大面积积水,而行人不得不绕道从非机动车道走时,我会及

3、时的将积水清除。当遇到迷路的阿婆,我会把她安全的送到家。当看到车抛锚,在推发动时,我会上去帮忙推一把等等。 以上这几点就是我认为自己竞岗的优势所在。 假如我这次能竞聘成功,我将在新的岗位上做好以下几点: 第一,我要起到桥梁和纽带作用。既要把领导的指示,落实好,变为我们的行为,又要维护队员的利益,反映队员的要求,做好领导和队员、队员和队员的协调人,除了这,还要做好市民与上级部门之间的桥梁与纽带,因为有时一些市民会把问题反映给我们,那么我们应及时将问题上报并协调解决,要及时给市民一个满意的回复。这样更能提高群众对我们的满意度。这也更能维护我们网格监督员的良好形象。 第二,要加强自身修养,以身作则,

4、冲锋在前,起到表率作用。用自身的言行,为队员树立榜样。 第三,使分队具有凝聚力、战斗力。队内创建良好的工作氛围,使同事间能更多地相互关心、相互支持、相互鼓舞、相互竞争,使分队内建立起和谐的队友关系,这样才能使我们分队的队员团结一心,共同把工作做好。 除了以上这些,我还要不断地加强学习,不断地积累处理事务的经验,把学到的更多更好的方法和经验运用到工作中去,不断提高工作能力,使工作做到尽善尽美。说得好不如做得好,希望各位领导能给我这个舞台,我一定不会辜负领导对我的期望和队员们对我的信任。 最后我想说不管这次竞聘成功与否,我都将一如既往地以饱满的工作热情和良好的工作作风在岗位上尽职尽责,做一名“没有最好,只有更好”的网格监督员。谢谢大家!

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