1、北京市西城区人民政府残疾人工作委员会文件西残工委发20141号关于印发西城区2014年按比例安排残疾人就业审核和残疾人就业保障金征缴工作方案的通知区残工委各成员单位、各街道办事处： 西城区2014年按比例安排残疾人就业审核和残疾人就业保障金征缴工作已开始，为使我区更好地开展此项工作，明确责任，现将西城区2014年按比例安排残疾人就业审核和残疾人就业保障金征缴工作方案印发给你们，请遵照执行。 北京市西城区人民政府残疾人工作委员会 2014年6月20日 9 西城区2014年按比例安排残疾人就业审核和残疾人就业保障金征缴工作方案根据关于做好北京市2014年按比例安排残疾人就业审核和残疾人就业保障金征
2、缴工作的通知（京残发201438号）的要求，为使我区更好地开展2014年按比例安排残疾人就业审核和残疾人就业保障金征缴工作（以下简称“审核征缴工作”），按照市残联工作统一安排，结合我区实际情况，特制定此工作方案。一、指导思想以贯彻落实党的十八大精神为指导，以残疾人就业条例、北京市实施中华人民共和国残疾人保障法办法和北京市人民政府关于印发北京市残疾人就业保障金征缴管理办法的通知为依据，通过对用人单位申报按比例安排残疾人就业情况进行审核和征缴残疾人就业保障金工作，进一步促进残疾人就业工作的深入开展，营造更加文明的社会氛围。 二、组织领导西城区成立按比例安排残疾人就业审核和残疾人就业保障金征缴工作小
3、组，负责2014年审核征缴工作的组织、领导、协调、实施。三、组织实施（一）动员筹备阶段（6月1日6月30日）1.组织抽调工作人员参加市、区两级培训，确保审核工作人员熟悉相关法律法规和政策文件，熟练掌握审核工作流程，确保审核工作规范开展。2.在区综合行政服务中心、广外街道公共服务大厅和陶然亭街道公共服务大厅设置审核窗口，调试审核相关设备、网络，为审核工作提供良好的工作环境。3.制作审核征缴工作宣传材料，在区残联门户网站宣传审核征缴政策，提供审核流程提示及相关表格下载服务，在区政府门户网站设置专题工作链接，利用户外大屏播放审核征缴宣传广告。（二）审核征缴阶段（7月1日9月30日）1.7月初，召开“
4、西城区2014年按比例安排残疾人就业审核和残疾人就业保障金征缴工作启动仪式”，对2014年审核征缴工作进行动员部署。2.各成员单位要按照工作方案，广泛开展宣传动员，为审核征缴工作营造良好的氛围。区地税局要通过地税门户网站、纳税人免费邮箱、手机短信等多种形式，发布北京市2014年用人单位申报安排残疾人就业情况和缴纳残疾人就业保障金通告（以下简称通告）；各街道要通过召开辖区单位动员部署会、张贴宣传海报、悬挂横幅、向用人单位送达通告、发放宣传折页等方式开展宣传工作；区教委、区财政局、区人力社保局、区卫生局、区国资委、区工商联等成员单位督促所属管辖单位做好申报工作。3.区残联、区地税局要积极协调，为用
5、人单位申报按比例安排残疾人就业情况和缴纳残疾人就业保障金提供优质便捷的服务。按照工作职责共同做好用人单位按比例安排残疾人就业审核、残疾人就业保障金退款和缴纳残疾人就业保障金的催审催缴工作。4.建立数据监测和周通报制度，分析审核工作中阶段性进展及遇到的重点难点问题，有针对性的开展宣传和催审；建立岗位调配制度，根据工作量随时调整人员，确保审核工作顺利开展；建立审核材料抽查制度，采用按比例抽查方式，定期对已审核完的材料进行抽样检查；建立应急制度，如遇突发情况，按相应程序及时处理。（三）总结分析阶段（10月8日12月31日）1.审核征缴工作结束后，对2014年用人单位申报按比例安排残疾人就业、残疾人就
6、业保障金征缴、资金入库等情况进行认真总结，撰写综合分析报告。2.召开2014年审核征缴工作总结会议，总结经验，查找不足，为2015年审核征缴工作奠定基础。3.及时整理审核材料，完成归档工作。四、工作要求（一）坚持政府主导、部门配合，切实形成工作合力。按照“政府主导、依法推进、规范运行、优质服务”的工作方针，切实发挥政府各部门在审核征缴工作中的职能作用。切实建立征缴工作责任制，明确责任部门和责任人，抓好工作落实。加强信息交流与沟通，定期分析形势，及时发现解决问题，确保年度审核征缴工作顺利实施。（二）坚持与时俱进、开拓创新，着力在宣传工作的广度和深度上下功夫。大力宣传安置残疾人就业的重要意义、法律
7、法规和保障金的使用效果，努力强化用人单位的社会责任感和法律意识。注重挖掘辖区内户外广告、社区专栏等宣传资源，充分发挥街道、社区各级残联组织的作用，采取召开残疾人专场文艺汇演、座谈会、表彰会和组织用人单位参观残疾人服务设施等方式进行深入的教育动员，努力扩大宣传效果，营造浓厚的扶残助残氛围。（三）坚持依法行政、规范运行，确保审核征缴工作的平稳推进。认真落实2014年北京市残疾人就业保障金审核工作操作规范，认真组织工作人员学习业务知识，提高审核征缴的质量标准，做到熟悉政策、执行政策，确保操作运行规范，审核征缴依法。进一步增强工作人员的法制意识，树立正确的权力观，防止和杜绝弄虚作假、权钱交易等违法违纪
8、问题的发生。（四）坚持以人为本、完善服务，努力为用人单位创造便利条件。牢固树立“以人为本”的理念，做到流程清晰、要求准确、表票到位、提示醒目。在完善服务设施，充实服务人员的同时，积极创新工作模式，不断拓宽服务内容，努力为用人单位提供热情周到的服务。附件：西城区按比例安排残疾人就业审核和残疾人就业保障 金征缴工作小组名单附件西城区按比例安排残疾人就业审核和残疾人就业保障金征缴工作小组名单组 长：杜黎彬 副区长副组长：孙晓临 区残联理事长 史利军 区地税局副局长成 员：张燕军 区教委副主任 陈 燕 区财政局副局长 任伟东 区人力社保局副局长 安 梅 区卫生局副书记 卢五星 区国资委副主任 蔡莹媛
9、区工商联副主席 尹世强 德胜街道办事处副主任 王国强 什刹海街道办事处副主任 郗顺旗 西长安街街道办事处副主任 王 佳 大栅栏街道办事处副主任 裘 荣 天桥街道办事处副主任 马 达 新街口街道办事处副主任 赵 凌 金融街街道办事处副主任 李冬梅 椿树街道办事处副主任 刘丽彬 陶然亭街道办事处副主任 刘卫红 展览路街道办事处副主任 王 勇 月坛街道办事处副主任 赵诒钊 广内街道办事处副主任 王通立 牛街街道办事处副主任 张慧玲 白纸坊街道办事处副主任 袁 志 广外街道办事处副主任工作小组办公室设在区残联，负责按比例安排残疾人就业审核和残疾人就业保障金征缴日常工作。办公室主任：何明霞 区残联副理事长成 员：赵纪林 区残疾人劳动就业服务所所长 杨 梅 区残疾人劳动就业服务所副所长 王雁兵 区残疾人劳动就业服务所科员联系电话： 66251508 北京市西城区残疾人工作委员会秘书处 2014年7月3日印发
