1、园区党建工作述职报告园区党建工作述职报告一是强化责任落实。认真落实“书记抓、抓书记”的党建工作责任制,党工委书记为党建工作的第一责任人,其他党工委成员按“一岗双责”的要求,各司其责,既分工又合作,形成齐抓共管的工作格局。同时,全面推进承诺制,每名班子成员在干部职工大会上进行公开承诺,半年向党工委汇报履诺情况并向职工通报,接受职工监督。二是强化制度建设。建立完善了首问责任制、项目服务制、责任追究制及园区与公司的规章制度;实行了联系秘书制、服务帮办制、项目督查制,把联系工作、服务工作、项目工作落到实处;实行了全员招商目标责任制,人人头上有指标。三是强化班子队伍建设。抓学习提升,认真开展了党的群众路
2、线主题教育活动。要求员工不断学习、实践总结,不断提高个人素质和政治觉悟。抓团结协作,坚持定期召开班子会、民主生活会,开展批评与自我批评,促进班子团结和谐;班子成员分工明确,职责明晰;注重团队协调、团队配合,实现“分工不分家” 。抓优质服务,自觉践行群众路线,一切以园区发展与企业发展为中心,服从于发展,服务于发展,积极、主动、热情为企业为群众服好务。(一)突出规划建设,确保项目攻坚不松劲一是完善项目规划设计。完成了 5 万安置房设计,优化了物流学院规划设计和三岔壕整治设计。二是狠抓项目推进。新型建材项目已优化改造 8 条生产线,型材、板材、造粒线已正常生产,已签订产品销售合同 3000 万元;新
3、材料别墅已完成一栋施工,一栋正加快施工;新能源电动车项目的 3、4、5、6、7 号厂房正加紧建设,正试制 10 辆纯电动场地低速用车;正铺开 1、2 号厂房及检测检中心的外装;已完成滨江路长 700 米、宽 40 米、纵一路长 230 米、宽 22 米水稳层、柔性路面、人行道铺设和行道树栽植,常回路已完成 300 米路基及管网工程。(二)突出招商引资,确保项目签得下能落地一是完成了通信用塑料光纤产业化项目、年产 30 万新型复合材料游艇项目、中国新材料应用科技学院等 6 个重大产业化项目储备。二是洽谈项目 7 个。达成通信用塑料光纤产业化项目、安置房建设项目投资意向;达成自来水厂迁扩建项目、中
4、国专业人才考证中心项目合作意向;进行了中国新材料应用科技学院可研、筹备工作;签订了海峡两岸光通信产业联盟“产学研”协议、国家级新材料检验检测中心协议。(三)突出要素保障,确保园区环境优化一是抓好水电要素保障,加快了回马镇供水及基础设施项目编报,完成了两片施工区域 1 万伏高压线路搬迁和通讯光纤线路搬迁。二是全力保持园区安全稳定,办理“12345”、 “书记信箱” 、 “市长热线”等信访件 22 件,与来电人积极沟通、解决困难,基本达到满意。进行安全大检查 10 次,用电安全专项检查 4 次,下发整改通知书 4 份,提出整改意见 10 余条。加强防汛工作,制定了相应的防洪减灾预案,组织人员积极巡
5、查安全隐患地带,采取相应措施防止灾害发生。(四)突出群众路线教育,确保活动取得实效一是形成了教育实践活动方案,召开了动员会。通过动员会园区全体工作人员准确把握了教育实践活动的重点任务,深刻认识了开展党的群众路线教育实践活动的重要意义。二是扎实开展学习教育。采取集中学习与个人自学相结合的方式,积极开展学习,学习了党章、党的十八大、十八届三中全会精神、总书记系列重要讲话和中央、省、市委会议文件精神,学习了省、市、县委在党的群众路线实践活动工作会议上的主要讲话精神,以及党的群众路线教育实践活动学习文件选编等必读书目,开展专题讨论11 个,形成讨论成果 34 条,撰写心得体会 30 篇。三是广泛征求意
6、见。通过发放征求意见表、召开座谈会、上门征求、面对面谈话、设置意见箱等形式,先后向有关服务对象代表、干部职工、群众等,多渠道、多形式的征求了意见 32 条。四是突出即知即改。针对征求到的存在的“四风”方面的突出问题,当即整改 20 条,确定整改时间 12 条。五是抓好园区制度完善,对学习制度、会议制度、工作制度和财经制度进行修订完善,做到规范化管理,把权利关进制度的笼子。党建工作需进一步完善,非公党建工作存在差距。XX 年,我区将继续狠抓项目推进,突出招商引资,突破土地房屋征收,全面加强党的建设,超额完成县委县政府下达我区的目标任务。一要完善党建机制。进一步完善书记抓基层党建工作的推动机制,真
7、正形成“书记抓、抓书记” 、一级抓一级、层层抓落实的长效机制。二要激发党建活力。形成“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的有力氛围,形成齐抓共管的工作新格局。三要创新非公党建。及时在投产企业组建党组织和群团组织,争创非公企业党建先进集体。园区党建工作述职报告一是围绕责任抓党建,不断凝聚党建工作合力。先后主持召开专题会议 8 次,协调解决社区党建困难和问题 11件,建立了党建目标责任考核机制,形成了一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。二是围绕制度抓党建,不断加强领导班子和党员队伍建设。完善了党工委中心组学习等制度 17 项,组织党员干部参加省市县各类培训 12 场120 人
8、(次),年内新发展党员 2 人,建立健全流动党员管理档案 6 人。三是围绕示范抓党建,不断提升基层党建工作水平。投入资金万元,建成了新窑标准化示范社区;深化“双联”行动,完善了“两方案一计划” ,制定帮扶措施 39条,培育树立了 3 名党员致富带头人,落实就业岗位 20 个。认真查找我在抓党建工作中存在的差距与不足,主要表现在:一是党建责任制落的不实。二是社区党建创新不够。三是抓工作落实力度不大。四是工作机制有待完善。产生以上问题的原因主要有:一是理论学习不主动,特别是对党建工作的一些新理论、新论断、新要求学习不够全面系统。二是对党员干部的思想政治教育、从严管理监督工作重视还不够;抓基层党建工
9、作的思路不新,成效不明显,特别是对社区党建工作中存在的问题研究不深、不透。三是工作督查落实不到位,对基层党建工作要求不严、标准不高,检查指导没有实现常态化、长效化;考核激励机制不健全,党员模范带动作用发挥不充分,服务居民群众不够积极主动。坚持以党的十八届三中、四中全会精神为指导,认真学习贯彻习总书记系列重要讲话精神,全面落实县委各项决策部署,着力做好落实党建责任、培育工作典型、强化基础保障、狠抓转变作风四项重点工作,不断提升园区党建工作科学化水平。一是认真履职尽责,健全完善党建工作责任机制。坚持书记抓、抓书记,全面落实班子成员“五个一”党建工作责任制,建立健全分级分层负责的责任体系,规范党组织
10、书记述职述廉述作风及党员评议工作。二是注重典型培育,推进服务型社区党组织建设。深化新窑社区“五化五园”活动,建成数字化标准示范社区;深入开展先锋引领行动,培养党员综合示范户 3 户和“致富能手”党员典型 2人,组建服务队 2 个。三是强化工作保障,确保党建工作落实有力。年内组织开展各类党内活动 10 余次,计划新发展党员 2 名;积极争取社区工作经费和编制,实现社区党建工作全覆盖;实行周安排、月调度、季考核工作责任制,确保各项工作落实有力。四是坚持从严治党,形成干部作风转变长效机制。严格落实中央和省、市、县委关于改进工作作风的各项规定及党风廉政建设主体责任,带头抓好“四风”问题的整改落实和“回头看” ,健全完善各项规章制度,落实从严治党各项规定,努力形成作风建设永远在路上的常态机制。