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2、各党支部发展党员工作的各道程序材料。做好党委审批前的发展对象谈话工作,以及预备党员的考察、转正工作。组织预备党员进行入党宣誓。5、起草党员培训、教育计划,并协助组织、实施。6、按照党总支意见指导、督促党支部开展“支部立项”活动。7、做好党员基本情况名册,填报各种党内统计报表。8、做好党费的收缴工作。9、做好机要文件的领取、传阅、保管、清退等工作。管理党委会印章。10、负责党委办公室日常事务的处理。乡镇党委秘书职责篇二1、落实各级党委、政府的重大决策,确保上传下达、政令畅通、信息反馈及时;2、积极上报材料和投递信息,对来信来访处理及时;3、坚持24小时值班制度,做到电话随时有人接传,来客随时有人

3、接待;4、传真通信定时联络率在95%以上,收发报成功率达到100%5、公文处理快捷、高效、规范,做到收发有登记、传递符合程序,催办有回音;6、公文资料保存完整,归档及时、规范;档案管理达到省二级水平;7、对上级的重大决策和重要工作部署,按照要求及时上报落实情况;8、协助机关支部书记抓好机关管理9、承办目标管理责任制和年度考核、奖励等具体事宜;负责人事编制有关工作;10、负责人事编制有关工作;11、保质保量按时完成领导交办的其它各项任务。乡镇党委秘书职责篇三1、负责乡党委、政府文件、材料的收集整理及管理,为上级部门和乡党委、政府提供决策依据;2、负责好组织乡党委、政府各种会议记录和活动,做好各项工作具体督促落实;3、按照入党程序,搞好发展党员工作,管理好党员档案;4、组织好党员的学习教育、加强党员管理;5、按照党章要求,加强对入党积极分子的培养教育;6、完成好上级部门和镇党委、政府交办的其他事务。2

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