1、精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 1 / 5公司打架处罚通告范文公司员工打架性质恶劣，公司会对当事员工进行处罚，并发通告。下面是学习啦小编为你带来的公司打架处罚通告范文，欢迎参阅。公司打架处罚通告范文 1 年月日下午上班时间，C 线员工与因工作原因发生争执并引起了打架事件，不仅违反了公司的厂纪厂规，同时给产线生产带来了严重的负面影响，行为极其恶劣。现对两人做出以下处罚：1、对，打架行为进行全厂通报批评;、对，2 人各处以元人民币罚款。望全体员工引以为戒，在日常生活中加强自身修养，提高自我约束和自我控制能力，杜绝此类事件再次发生;自觉遵守厂纪厂规，共同维护公
2、司正常的生产和生活秩序。示 通 告公司打架处罚通告范文 2 年月日上午上班时间，与因打架事件，于处协调解决的情况下，两人再次起冲突后首先动手扭打起来。根据公司管理规定，员工在上班时间不准打架斗殴，无视上述管理规定，上班期间主动挑起打架事件，造成极坏的影响。为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理： 对处以元人民币罚款。精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 2 / 5望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事件的再次发生。公司示年月日公司打架处罚通告范文 3 一、事件描述：0xx 年 9 月 2 日晚上 18:30 左右两器焊接员工*、配管员工 8
3、88 在宿舍 6 号楼聚众打架。二、事件调查：0xx 年 9 月 1 号下午，焊接线员工 8888 因为拖地需要胶框盛水，就到 3#厂房两器成型 888 处借，由于胶框正在使用，888 就不允许 88 拿走，但是 888 还是强行将胶框拿走，随后 88 就在 QQ 上发表辱骂 888 言论。9 月 2 号早上888 就拿着手机评论与 888 对质，当时 8888 不与理睬，8888 先动手打架，后被同事 888 等人拉开，组长得知情况后进行调解，并安排 8888 日休息，调理心情。晚上 18:30分左右 8888 打电话告诉在配管上班的小姨 888 被人辱骂的事情，相约两人下班后去 888 宿
4、舍对质，路上遇到劝架员工 888，并邀请一起去对质(因为 888 听别人说要是没有班组长在连 8888 一起打，听到这样的话 888 心里就有气)，于是三个人一同去宿舍找 888，在对质的过程中由于双方的言辞过于激烈，互相厮打在一起，随后宿管及部装班组长到现在处理调解。精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 3 / 5三、处理结果1、双方互相道歉承认错误，并写下保证书不在相互追究;.、根据部装车间员工行为规范第 xx 条规定现对事故责任人考核如下：888-100 元 并留岗查看 1 个月888-200 元 并留岗查看 1 个月888-100 元 并留岗查看 1
5、个月888-100 元 并留岗查看 1 个月、留岗查看期间如再次发生打架斗殴事件，根据公司管理制度给予开除处理、扣发未发放工资，并视情节移交公安机关处理。特此通报!*二xx 年九月三日发：部装车间送：管理部、生产部公司打架处罚通告范文 4 公司全体员工:0XX 年 X 月 XX 日中午 12 点左右,我公司女员工 XX 在销售过程中与 XXX 员工发生争执，并且 XXX 员工首先不理智动手打人。在这期间，我公司另一员工 XX 和 XXX 员工在操作间双方进行了二次争斗。事情处理极其不理智，犯下精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 4 / 5严重错误。XX 这种
6、行为：对他本人和我公司都是极度不负责任的行为和表现。已经严重违反了公司章程。现决定处理如下：1. 对杨 XX 予以开除处理决定。鉴于杨 XX 不是事件直接引起人，留公司查看 3 个月。并处以 500 元罚款。. 对朝阳店经理 XXX：公司内部严重警告。并处以2000 元罚款。鉴于 XXX 整个事件过程中没在现场，不予开除处理。. 对公司直接负责人 XXX：安全意识淡薄，公司内部严重警告。向公司董事会深刻检讨。 。并处以 4000 元罚款。以上事件说明，我公司上至公司领导层，下至公司员工。在工作和经营过程中，简单粗暴，没有章法,争强好胜，好勇斗狠，法律意识淡薄。如果不深刻反省，今后必然会铸成大错
7、。给公司和个人带来深深伤害。公司在这里再次重申：1. 任何人无论任何理由，不得打架。如果发生无论责任方在谁，通通开除。. 如果经理在场，没有制止或参与者,予以开除。本决定通报公司全体员工,希望我们员工能够从以上事件,痛定思痛,吸取教训,深刻反省,引以为戒.XXXXXXXX 有限公司精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 5 / 520XX 年 1 月 17 日公司打架处罚通告范文 5 本公司员工 XX 与 XX 因工作中 XX 矛盾引发口角，并与 x 日 X 时在公司打架斗殴，影响恶劣，违反公司第*条规定。现对二人做以下处罚决定：1.对二人扣发当月奖金并处以罚款*元。.二人要针对此次打架事件做检讨。特此通告XX 公司*年*月*日猜你喜欢：1.处罚通告怎么写2.公司处罚公告范文3.公司处理决定范文4.公司处罚条例5.公司处罚通知范文
